Geleneksel olarak dışlanmış olan bireylerin dijital ekonomiye katılabilmeleri ve gelişebilmeleri için eğitim, sağlık hizmetleri ve ekonomik fırsatlara eşit şekilde erişebilmelerinin hızlandırılması.
Hedeflerimizi takip etmek
Hedef:
Eşitliği hızlandırmak
2021'in başından 2030'a kadar 150 milyon kişi için dijital eşitliği hızlandırmak.1
Bulunduğumuz nokta:
21,3 milyon
Dijital eşitlik 21,3 milyon kişi için hızlandırıldı.
Hedef:
Eğitim
2015'in başından 2025'e kadar 100 milyon kişi için daha iyi öğrenme sonuçları2 sağlamak.
Bulunduğumuz nokta:
103,9 milyon
2015'in başından itibaren, kaliteli öğrenimi ve dijital okur yazarlığı geliştiren ve daha iyi öğrenme sonuçları sağlayan HP eğitim programlarından ve çözümlerinden yararlanan öğrenci ve yetişkin öğrenci sayısı (2022'deki yaklaşık 30 milyon dahil).
Bir bakışta 2022'deki ilerleme
7,4 milyondan fazla
Girl Rising ile ortaklığımız sayesinde Hindistan, Nijerya ve ABD'de teknoloji çözümleriyle donatılan öğrenci ve öğretmen sayısı.
2,9 milyon
NABU ile ortaklaşa üretilen 342 kitap aracılığıyla 2022 yılında ulaşılan çocukların sayısı.
950.000
2025'e kadar 1,5 milyon hedefiyle 2016'dan bu yana gönüllülerin çalıştığı saat sayısı.
1,6 Milyar USD
geleceği dönüştüren teknolojileri geliştirmek için sürekli ürün geliştirmeye harcanan tutar.
28.000'den fazla
31 Ekim 2022 itibarıyla dünya çapındaki patent portföyümüzde bulunan patentlerin sayısı.3
11,13 Milyon USD
2022'de şirket içinde ve HP Vakfı tarafından yapılan nakit katkıların tutarı.4
Gelecek için ortaklıklar ve programlar
Digital Equity Accelerator
Aspen Digital ile işbirliği içinde yürütülen Digital Equity Accelerator girişimi 2030 yılına kadar milyonlarca insana ulaşmayı hedefliyor.
Bulunduğumuz nokta:
- Programın 2022'deki destekçileri arasında kadınlar ilerlemesini teşvik eden iki Faslı kuruluş da bulunuyordu: Douar Tech ve eStem Morocco.
- İlk yılında, dört aylık bir program için Hindistan, Fas ve ABD'den yedi sivil toplum kuruluşu seçildi ve eSTEM Morocco'da bunların arasında bulunuyordu.
Ukrayna için Dijital Eşitlik
İnsanların evlerinden uzaklaştırılmalarının dijital eşitlik üzerindeki ciddi etkisinin farkında olarak, 2022 ve 2023 yıllarında Eğitim için Global İş Koalisyonu işbirliğiyle değeri 30 milyon USD'yi aşan 76.000'den fazla dizüstü bilgisayar bağışladık.
Bulunduğumuz nokta:
- HP Vakfı mültecilere ve yardım çalışmalarına destek veren yerel STK'ların yanı sıra BM Mülteciler Yüksek Komiserliği (UNHCR) ve UNICEF'e de toplam 3,3 milyon dolar tutarında bağışta bulundu.
- HP Vakfı ve HP çalışanları, UNHCR, UNICEF ve Ukrayna'ya yardım sağlayan 20 başka STK'yı desteklemek üzere 500.000 dolardan fazla bağışta bulundu.
NABU
NABU tüm çocukların okuyabilmesi ve potansiyeline erişebilmesi için küresel okuryazarlık krizini çözüyor. NABU daha önce hiç ulaşılmamış bir ölçekte ve daha verimli bir şekilde kültürel açıdan duyarlı, anadilde hikayeler üretiyor.
Bulunduğumuz nokta:
- 4,6 milyon çocuğa hizmet verildi
- 2500 marka elçisi eğitildi
- 60 yerel sanatçı ve çizer eğitim aldı
- Kigali ve Miami'de açılan iki HP NABU Yaratıcılık Laboratuvarı
Girl Rising
Girl Rising dünyanın kız çocuklarına ve eğitimlerine verdiği değeri değiştirmek için hikaye anlatıcılığının gücünü kullanıyor.
Bulunduğumuz nokta:
- 2019'dan bu yana, Girl Rising ile ortaklığımız Hindistan, Nijerya ve ABD'de 14,4 milyondan fazla öğrenci ve öğretmenin yeni, kapsayıcı bir müfredata ve yenilikçi teknoloji çözümlerine ulaşmasını sağladı.
- Girl Rising'in Slam Out Loud ile ortaklığı dezavantajlı topluluklardan gelen çocuklarda iletişim, eleştirel düşünme ve empati gibi becerilerin geliştirilmesi için sanatın kullanılmasına odaklanır.
1 Milyon Öğretmen
1M Teachers girişimi kendi toplumlarında tabandan yükselen iyileştirmelere öncülük edecek yüksek eğitimli ve girişimci, fark yaratan eğitimcilerden oluşan büyük bir topluluk kurmayı hedefliyor.
Bulunduğumuz nokta:
- 1M Teachers ile ortaklığımız ile 1,3 milyon kişinin eğitimini hızlandırdık
- HP, Nijerya ve Kenya'da Blackbelt ve Mentor A Teacher (MAT) programlarının sunulabilmesi için 1MT ile işbirliği yapıyor.
- Bu programlar hizmet verdikleri öğrencilere kaliteli eğitim sunabilmeleri için becerilerini geliştiren eğitimcilere mesleki gelişim olanağı sağlamayı amaçlıyor.
HP LIFE
HP LIFE sekiz dilde sunulan ücretsiz, erişilebilir BT ve iş becerileri eğitim kurslarına erişim sağlayarak bireylerin becerilerini geliştirmelerine olanak tanıyor. Aynı zamanda eğitmenler, eğitimciler ve danışmanlar tarafından sahada kullanılan uyarlanabilir bir eğitim kaynağı.
Bulunduğumuz nokta:
- Sekiz dilde sunulan 1,9 milyondan fazla çevrimiçi kurs
- 2016'dan bu yana kaydolan 731.000 kişi
- Dünyanın dört bir yanında 200'den fazla ülke ve bölge
Devam eden yatırımlar
YMCA Worldwide
YMCA Worldwide'ın hedefi gençleri güçlendiren global bir kuruluş olmaktır ve gençleri kendileri ve dünya için önemli olan konularda kendi seslerini bulmaları ve paylaşmaları için güçlendirmeyi, ilham vermeyi ve harekete geçirmeyi amaçlar.
HP İnovasyon ve Dijital Eğitim Akademisi (IDEA)
HP IDEA güçlü öğrenme kazanımları sağlamak için teknolojiyi kullanan yenilikçi öğretmenlerden oluşan bir ağdır. 2022 yılında, HP IDEA dünya çapında 378 okulda yaklaşık 390.000 öğrenciyi olumlu yönde etkiledi.
HP Herkes için Erişilebilir Öğrenme (ALFA)
Yine Hindistan'da yürütülen HP Accessible Learning for All (ALFA) projesi dijital öğrenmeye erişimi iyileştiren dijital sınıflar aracılığıyla devlet okullarındaki veya devlet tarafından desteklenen okullardaki öğrencileri güçlendirerek dijital eşitsizliği azaltmayı amaçlıyor.
MIT SOLVE
HP, Solve'un 2022 Küresel Mücadeleleri kapsamında ırklar arası eşitlik çözümlerini geliştirmek için kendi toplulukları içinde çalışan ABD'deki Siyahi ve Esmer girişimcilere odaklanmış bir destek sağlamayı amaçlayan Black & Brown Innovators in the US Programının sponsorudur.
Eğitim
Eğitim programlarımız ve dijital öğrenme girişimlerimiz dünyanın dört bir yanındaki insanlar için erişimi artırmayı ve fırsatlar oluşturmayı amaçlıyor.
Etki hikayeleri
HP IDEA sınıfların bağlantılarını yeniden kuruyor
NABU çocukların kendi dillerinde konuşan hikayelerle okumayı öğrenmelerine yardımcı oluyor
Kız çocukları iklim değişikliğine karşı neden dünyanın en önde gelen savunucularıdır
HP teknolojileri eğitimin görme engelli öğrenciler için erişilebilir olmasını sağlıyor
Yerli topluluklar kültürel miraslarını paylaşmak için teknolojiyi benimsiyor
İnsanları becerilerini geliştirmeleri için güçlendirmek
Okuryazarlık aracılığıyla eşitlik sağlamak
Ekonomik fırsatlar
Etki hikayeleri
Aspen Enstitüsü ve HP dijitaleşitliği nasıl hızlandırıyor
Afgan kadın futbol takımının saha içinde ve dışında iletişim kurmasına yardımcı olmak
HP LIFE: Dijital beceriler bir girişimciyi kariyerini değiştirmeye yönlendirdi
Lübnan'daki Suriyeli mülteciler için teknoloji ve eğitim
Hindistan kırsalında World on Wheels (WOW)
Ürdün'deki Azraq Mülteci Kampındaki HP öğrenme stüdyoları
Teknoloji merkezleri
Sağlık hizmetleri
Prensilia SRL, OT4 Orthopadietechnik GmbH ve Glaze Prostetics'in izniyle kullanılan veriler.
Hekim ve hasta ihtiyaçlarına öncelik vererek ve gelişmiş tıp teknolojilerine erişimi yaygınlaştırarak dijital sağlık alanındaki eşitliği artırıyoruz.
Etki hikayeleri
HP Ortak Hizmet Laboratuvarı (CSL)
Mikroakışkan
nedir?
Mükemmel bir uyum: 3D baskı kişiye özel bakımda yeni çağı nasıl şekillendiriyor
Daha fazla bilgi almak ister misiniz?
İştiraklerimiz ve üyeliklerimiz
Referans
HP global vatandaşlık meselelerini ele alan birçok kuruluşun üyesidir veya ortağıdır.
Politikalar ve
standartlar
Referans
Politikalarımız işimize rehberlik eden standartları ve ilkeleri belirler.
Kurumsal bağışlar
Referans
Desteklerimiz stratejik olarak seçilmiştir ve bu nedenle bireylerden veya kâr amacı gütmeyen kuruluşlardan gelen taleplere yanıt veremiyoruz.
Başka bir şey mi arıyorsunuz?
Sürdürülebilirlik ile ilgili sorularınız mı var?
Yasal uyarılar
1. Programlarımız aşağıdakilerden en az birine erişim sağlayarak dijital eşitliği hızlandırmayı amaçlamaktadır: donanım, bağlantı, içerik veya dijital okuryazarlık. Dijital eşitlik ve öğrenme ile ilgili sonuçların verileri hem doğrudan hem de dolaylı erişimi içermektedir. Dolaylı erişim bazen çarpanlar kullanılarak yapılan tahminlere dayanır. 2022 verileri, 2021 HP Sürdürülebilir Etki Raporunun yayınlandığı tarihte mevcut olmayan az miktarda 2021 verisini içermektedir.
2. Öğrenme ve dijital okuryazarlık programları ve çözümleri sağlayarak eğitimi destekliyor ve böylece daha iyi öğrenme sonuçları elde edilmesini sağlıyoruz. Dijital eşitlik ve öğrenme ile ilgili sonuçların verileri hem doğrudan hem de dolaylı erişimi içermektedir. Dolaylı erişim bazen çarpanlar kullanılarak yapılan tahminlere dayanır.
3. 31 Ekim 2022 tarihi itibarıyla, dünya çapındaki patent portföyümüz, Ağustos 2022'de Plantronics, Inc. ("Poly") şirketinin satın alınması sonucunda elde edilen patentler de dahil olmak üzere 28.000'den fazla patenti içermektedir.
4. Çalışanların gönüllü çalışma saatlerinin, çalışan bağışlarının, HP Vakfı bağışlarının ve HP Vakfı hibelerinin değerlemesini içerir.